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為進一步充實縣直事業(yè)單位工作力量，優(yōu)化干部隊伍結構，暢通干部交流渠道，激發(fā)干部隊伍活力，根據(jù)《公務員法》《事業(yè)單位人事管理條例》等有關法律法規(guī)文件精神，決定面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)為部分縣直事業(yè)單位公開選調(diào)一批工作人員。現(xiàn)將有關事宜公告如下：
一、選調(diào)崗位
見《秦安縣縣直事業(yè)單位公開選調(diào)工作人員職位表》（附件1）。
二、選調(diào)范圍和條件
（一）選調(diào)范圍。秦安縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)全額撥款事業(yè)單位在編在崗的事業(yè)干部、服務期滿的項目人員，鄉(xiāng)鎮(zhèn)公務員身份的干部也可參加選調(diào)。派駐（派出）鄉(xiāng)鎮(zhèn)機構工作人員需派駐（派出）機構加注意見后方可報考。縣管科級領導干部，教育、衛(wèi)健及公檢法系統(tǒng)干部不納入本次公開選調(diào)范圍。
（二）選調(diào)條件。報名參加公開選調(diào)的人員除《事業(yè)單位人事管理條例》規(guī)定的條件外，還應具備以下資格：
1.政治立場堅定，品行端正，具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,工作實績突出；
2.年齡在40周歲及以下（1984年7月1日及以后出生）；
3.具有全日制專科及以上學歷；
4.具有3年及以上鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作經(jīng)歷（項目人員服務期滿后在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作3年及以上，計算時間截止2024年7月1日），且近3年年度考核結果須均為合格（稱職）及以上等次；
5.公務員選調(diào)后需放棄公務員身份；
6.具有正常履行職責的身體條件和心理素質(zhì)；
7.法律法規(guī)規(guī)定的其他條件。
有以下情形之一的，不得參加選調(diào)：
1.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的；
2.涉嫌違紀違法正在接受有關審查尚未作出結論的;
3.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務處分等影響期未滿的或者期滿影響使用的;
4.按照國家有關規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或有其他限制性規(guī)定的;
5.尚在試用期或調(diào)入現(xiàn)工作單位不滿3年的（計算時間截止2024年7月1日）；
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的；
7.未經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委或派出單位（黨組）審核同意的；
8.干部人事檔案中“三齡兩歷一身份”存疑尚未查清的；
9.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、選調(diào)程序和方法
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，堅持德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰藴剩诳h紀委監(jiān)委的監(jiān)督下，按照以下程序組織進行：
（一）組織報名
1.報名時間：2024年7月9日—7月11日（8:30—18:00）。
2.報名地點：縣人社局五樓會議室
3.報名方式：報考人員對照《秦安縣縣直事業(yè)單位選調(diào)工作人員職位表》（附件1），如實、準確填寫《秦安縣縣直事業(yè)單位選調(diào)工作人員報名表》（附件2），經(jīng)所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審核，簽注意見并加蓋公章后，攜帶報名材料到報名地點現(xiàn)場報名。未按要求填寫報名信息或填寫不規(guī)范的，不予進行資格審核。每位報考人員只能報考1個崗位。
4.報名材料：
（1）本人身份證、畢業(yè)證等相關證件原件及復印件；
（2）近期藍底2寸免冠彩色照片4張；
（3）《秦安縣2024年縣直事業(yè)單位選調(diào)工作人員報名表》一式三份，需所在單位審核基本信息，由單位主要領導簽注推薦意見、簽名并加蓋黨委（黨組）公章；
報考者須對本人所提供的各類材料的真實性負責，弄虛作假者取消選調(diào)資格。
（二）資格審查。工作人員對報名人員資格條件等進行審查。資格審查貫穿于選調(diào)工作全過程，如在選調(diào)過程中發(fā)現(xiàn)違紀違規(guī)、提供虛假信息或不符合報考條件等情況的，一經(jīng)查實，取消選調(diào)資格。
（三）確定基礎資格分。基礎資格分計算方式為年度考核分+表彰獎勵分，最高100分。
年度考核分：近5年年度考核每有一個優(yōu)秀等次得10分。
表彰獎勵分（以表彰單位級別為準，按獲得的最高層次獎勵選一次加分，僅限工作方面被各級黨委或政府授予的獎勵，不包含學習、學術和競賽等方面的獎勵）：獲得過省級及以上表彰獎勵得50分，獲得過市級表彰獎勵得30分，獲得過縣級表彰獎勵得10分。
（四）考試考務。考試分筆試和面試，應試人員須持本人身份證、《準考證》參加考試。基礎資格分、筆試成績、面試成績將通過甘肅黨建秦安平臺等官方媒體向社會公布。
1.筆試。筆試主要測試政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力等綜合素質(zhì)，滿分為100分，按50%的比例計入考生綜合成績。
2.確定面試對象。筆試結束后，按照基礎資格分10%、筆試成績50%的比例計算筆試者的成績。按每個職位選調(diào)名額1:2的比例，從高分到低分確定面試對象并進行資格復審。最后一名基礎資格分和筆試成績之和相同的，同時進入面試。
3.面試。面試主要測試邏輯思維、語言表達和隨機應變等綜合能力，滿分為100分，按40%的比例計入考生綜合成績。
4.綜合成績。綜合成績=基礎資格分×10%+筆試成績×50%+面試成績×40%（綜合成績保留小數(shù)點后兩位）。
筆試、面試時間及地點另行通知。
（五）組織考察。按照最終綜合成績，由高分到低分按1:1的比例確定考察對象并考察（如出現(xiàn)最后一名綜合成績相同的情況，筆試成績高者確定為考察對象）。
考察組由縣委組織部、縣人社局及選調(diào)單位工作人員組成。考察采取個別談話、實地走訪、查閱相關資料、同考察對象面談等方式，對考察對象的德、能、勤、績、廉及政治業(yè)務素質(zhì)、與選調(diào)職位適應程度等情況進行全面考察，充分聽取紀檢監(jiān)察機關、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委的意見并審核干部人事檔案，核實相關情況。同時，還要了解是否存在回避等影響選調(diào)的情形。
（六）體檢。擬選調(diào)對象由用人單位負責進行健康體檢，并提供體檢報告。
（七）公示。根據(jù)考察情況，確定擬選調(diào)人員，并通過甘肅黨建秦安平臺等官方媒體向社會公示，公示期不少于5個工作日。
（八）跟班試用。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響選調(diào)的，由用人單位進行跟班試用，在編在崗干部跟班試用3個月，服務期滿項目人員跟班試用6個月。
（九）調(diào)動。跟班試用結束后，考核合格的，由縣委組織部、縣人社局根據(jù)干部管理權限，按照有關程序辦理調(diào)動手續(xù)。選調(diào)對象為服務期滿項目人員的，先入編登記，再按程序辦理調(diào)動手續(xù)。
四、其他事宜
1.選調(diào)工作由縣委組織部、縣委編辦和縣人社局共同組織，縣紀委監(jiān)委派專人進行全程監(jiān)督指導。
2.相關單位及工作人員必須嚴格遵守選調(diào)工作紀律，在任一環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)有徇私舞弊、弄虛作假等違規(guī)違紀行為的，追究相關當事人責任。
3.本次選調(diào)不向報考人員收取考試費用。筆試、面試不指定輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦輔導培訓班，對不法利益團伙舉辦的各類培訓、短信詐騙等行為，參加選調(diào)人員要保持警惕，避免上當受騙。
4.本次選調(diào)將電話通知各環(huán)節(jié)入圍人員，報名人員應按要求填寫手機號碼，并保持通訊暢通。凡未入圍下一環(huán)節(jié)的人員，均不再另行通知。
5.參加選調(diào)人員在考察、體檢、公示、跟班試用等環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)有影響選調(diào)問題的，或其自愿放棄選調(diào)資格的，依次遞補選調(diào)對象。
本方案未盡事宜由縣委組織部、縣人社局進行解釋。
咨詢電話：0938-6521140
附件【】
附件【】
中共秦安縣委組織部 秦安縣人力資源和社會保障局
2024年7月9日